快消品销售经理 25~45周岁 底薪6000+提成+月休4天+试用期1-3个月+五险+其他福利
工作时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00
招聘要求：
一、专业能力
1. 销售经验：要求具有多年快消品行业销售经验，熟悉快消品市场动态和销售渠道。
2. 业绩表现：有良好的过往销售业绩记录，能够证明自己具备成功开拓市场和提升销售额的能力。
3. 客户管理：擅长客户关系维护，能够与经销商、零售商等建立长期稳定的合作关系。
二、管理能力
1. 团队领导：有领导和管理销售团队的经验，能够激励团队成员达成销售目标。
2. 培训指导：具备培训和指导下属的能力，提升团队整体销售水平。
3. 计划制定：能够制定有效的销售计划和策略，并监督执行。
三、个人素质
1. 沟通能力：具备出色的沟通和谈判能力，能够与不同层次的人员进行有效交流。
2. 抗压能力：快消品行业竞争激烈，销售经理需要能够承受较大的工作压力。
3. 适应能力：适应频繁出差和快节奏的工作环境。
4. 学习能力：快消品市场变化迅速，需要不断学习新的销售技巧和市场知识。
四、学历与证书
1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。