职位描述
一.岗位职责:
1.接受银行的委托.通过入职培训掌握相关的法律.业务知识.为其处理银行信用卡逾期欠款的诉前调解.协商等事宜,
二.任职资格:
1.专业不限.法律.经济.金融.财经.营销.等专业优先.有过电话客服经验或销售经验的也可以.具备基本的电脑运用知识.可接收应届毕业生,
2.普通话标准并善于沟通.逻辑思维清晰.
3.良好的谈判沟通能力.承压能力.良好的协调.分析和管理能力,
4.无不良从业记录.退伍军人优先.
三.工作时间:9:00-12:00.14:00-18:00.国家法定节假日正常放假,
四.薪酬福利:
1.薪资构成:
试用期:无责底薪2800+高于同行业提成+银行奖金+职级工资+绩效工资+高于同行业提成+个人绩效+奖金+工龄,
试用期(2-3个月)综合薪资平均为5000-7000元.转正后综合薪资平均为7000-10000元.高者可达10000-15000元以上,
2.培训:专业的岗前培训及职中专人辅导,
3.其他福利:
人性化管理的企业文化.专业而不压抑的工作氛围.有活力的团队和敬业负责的管理层,
带薪培训.节假日福利.生日福利.带薪年假.年终奖,
每年一次优化评级晋升.每年一次员工旅游.高雅艺术欣赏,
有趣的节假日活动.如包场看电影.户外烧烤.聚餐等,
舒适的办公环境.优美的办公条件,
五.晋升渠道:催收员-催收组长-主管-分公司经理
注:工资待遇高于同
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