岗位职责：
1. 负责物业服务中心的全面工作，向总经理负责。
2. 根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策，组织员工向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务。
3. 拟定年度工作（含财务预算）计划，执行公司各项管理制度，控制管理成本，对本中心的经营管理状况负责；年终有工作总结。
4. 指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作，建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程。
5. 负责与当地政府相关部门、社区居委会、业主委员会、大客户（业主）保持沟通，确保与其有良好的公共关系；
6. 每月要完整的对所管理的物业进行一次巡视，以便全面检查服务工作质量情况；对物业服务中心的安全责任；
7. 负责对主管以上管理者的业务培训指导和绩效考核。
任职要求：
基本要求：教育：高中或高中以上文化 工作经验:3-5年 健康状况:良好
其他要求：
1. 担任同等职务两年以上，50周岁以下
2. 熟悉任职岗位及下属岗位的各项业务及运作流程
3. 具有较强的管理能力和领导水平
4. 心理素质好，能在压力下带领团队工作
5. 掌握良好的沟通技巧，能进行有效沟通，能有效协调部门之间运作和处理员工关系
6. 善于分析判断内外部信息对部门工作影响，善于处理员工关系，维护劳资双方利益

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