岗位描述:
1、 学员维护,接待新生咨询。
2、 管理教师调课时间表,调度教室,收发学生名单、学生登记表等;
3、 收发学员资料、通知、信函,组织教学跟踪调查;
4、 受理教学过程中各类问题,并协调各部门积极处理;
5、 协助教务教学部门确保教学工作正常运行;
招聘条件:
1、 具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
2、 热爱教育事业,对教育行业充满献身精神;
3、 具有良好的耐心,工作踏实,细致认真;
4、 具有优良的职业操守,较强的敬业精神,有良好的合作意识。
5、 善于沟通,具备良好的表达能力和协调能力;具有一定的学生管理能力,能与任课老师,各课学生打成一片;
6、 年龄30—45岁最佳
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