工资待遇:月薪+提成+奖金(业绩突出)+五险+公司各项福利,年综合收入30-50万左右(上不封顶),根据工作业绩拿高薪。
【岗位职责】
1.协助分总完成分公司年度战略目标制定;
2.制定和实施分公司年度、季度、月度业务规划;
3.拓展市场,对业务拓展提出合理化建议,组建销售团队,完成销售任务;
4.分析、评估业务可操作性和风险性;
5.协助业务开展过程中投标、考察、预结算等工作;
6.协助项目部协调甲方及工程回款配合工作;
7.完成上级领导安排的其它工作任务。
【任职资格】
1.年龄范围:30-39岁;
2.学历要求:大专及以上学历;
3.工作经验:5年以上建筑领域/建筑装饰(家装/别墅装饰)/房地产行业营销经验,含3年以上销售团队管理经验;
4.具有较强的商务沟通能力、公关能力、抗压能力,团体协作意识强;
5.良好的服务意识、责任心强,性格开朗乐观、阳光。
【福利待遇】
1. 员工福利:周末双休、五险一金、带薪年假、绩效奖金、年终奖金、国家法定节假日、婚假、产假、丧假、节日福利、结婚/生育贺礼、企业活动、部门聚餐等。
2. 培训机制:公司培训机制完善,注重培养内部人才,所有入职的员工均可免费享受公司提供的入职培训、专业技能培训、管理能力培训等。
3. 职业规划:激励机制+培训机制+晋升机制。公司将根据员工的发展需求,通过纵向或横向晋升通道,帮助员工实现个人职业规划。
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